第51章 乡村企业(2 / 2)

“没错,丰岛专务已经告诉我了主要有3条:公司不能改名,不能搬迁,投资50亿获得70%股份”

小川信雄并没有想过卖股票拿钱,他追求的是公司发展壮大因此当初提出的要求是融资,而不是购买

这一点小川英治也是同样的想法,相对于拿钱走人,他们更希望企业实现扩张

小川信雄点点头:“没错,就是这三点,希望你能说到做到”

“放心,绝对没问题如果你了解我的话,就应该知道我收购松下制造后,没有改名也没有搬迁”

竹下雅人根本无所谓公司在哪里,也无所谓公司叫什么名字

相对于这些表面的东西,他更看重股权等实质性物品

“我知道,这也是我能同意入股的重要原因”

和竹下雅人不同,小川信雄非常看重公司名和家族名

这也是很多日本人的特点,不在意事业能不能传给儿子,更在意这份事业是不是由自己这个姓氏流传

所以日本人很流行将事业交给女婿,只要这个女婿改成和自己一样的姓除此之外,将事业交给养子的情况也很多

可以说相对于血脉,日本人更重视姓氏和名号的流传

“那我这里再加上一条吧只要日亚公司不发生濒临倒闭的重大变故,那么公司的经营管理权,将始终属于小川家族”

竹下雅人入股日亚化工的目的,主要是为了掌控led材料的生产环节

他可不想像三星公司那样,某一天突然在半导体原材料方面被卡脖子

至于具体经营,他没有太多兴趣

“我已经老了,这方面你还是和英治谈吧”

小川信雄已经下定决心,明年或者后年就选择退休正好借助这个融资的机会,实现公司的有序交班

“好,我明白”

竹下雅人微笑着点点头,然后转头向小川英治承诺

“这一条可以写在合约里我十分认可小川副社长的经营能力,相信在小川副社长的带领下,日亚化工一定可以成为led领域的巨头”

“哪里,竹下社长夸张了我只是个普通的乡下小企业管理,哪有你说的那么夸张”

小川英治有点不太敢接竹下雅人的话,这说的也太没边了自己能将日亚化工发展成行业巨头,梦里都不敢这样想

“相信我,你可以的”

竹下雅人并不在意小川英治眼中的愕然,因为人们往往会低估自己的才能

以中国古代为例,很多时候一个县的人才,就足以帮助明主在乱世争夺天下,进而在战争结束后治理好一个国家

最典型的就是西汉刘邦的沛县集团,以及明朝朱元璋的淮西集团

两者基本都是靠着一个县的人才,支撑起了打天下,以及治理天下的资本

这还是古代识字率低,大多数人吃不饱穿不暖的情况如果换成是现代社会,人才数量绝对会更多

小川英治只是还没遇到那个属于他的机会,一旦蓝光led出现,他就会绽放出媲美顶级社长的能力

很多时候事情处理多了,自然而然的就变成了人才