这项目名，这时间节点...太熟悉了

她立刻调出华兴人才库系统检索

几秒后，屏幕弹出冰冷记录：

【候选人：张xx】

【应聘职位：高级运维架构师（渡河项目-鹏城）】

【面试时间：2016年11月】

【面试官：李峰（时任华兴渡河项目项目经理、桌面云和系统运维中心专家支持部主管）】

【评价：技术深度不足，复杂故障处理思路混乱，淘汰】

【原因：技术能力未达标】

李峰的职位当初她看不懂，现在看明白了，那会儿是陈总给了对方一个上管理序列的机会

但对方却一直是在打黑工状态

蔺珊珊看着这个人才库的信息，荒谬的讽刺感夹杂冰冷洞悉席卷而来

光芒国际竟把去年被当场面刷掉的人，换个包装又塞回来！

饥不择食到这种地步？

蔺珊珊拿起内线电话：“小杨，光芒国际候选人张xx，系统显示去年11月被胡笳总明确淘汰，技术能力未达标正式驳回，邮件抄送接口人，告知驳回原因：过往面试记录显示能力与岗位核心要求存在显著差距”

声音平稳清晰，不容置疑

电话那头小杨愣住：“啊？好！马上查...确实！明白！这就驳回通知！”

挂断电话，蔺珊珊感到附近工位投来的目光

不用看她就只有有好奇、有探究、更有看好戏

“啧啧，linda...蔺工，你这大义灭亲，清理门户？”资深招聘专员王莉端着咖啡踱来，调侃藏不住

蔺珊珊抬头，嘴角勾起极淡弧度，笑意未达眼底：“王工说笑专业的事，专业态度处理我审核的是华兴需要的人才，不是给猎头做人情不合格的，天王老子推荐也得刷您说是不是？”

王莉笑容一僵：“那是！蔺工觉悟高！”赶紧溜回座位

空气安静一瞬

蔺珊珊没理会目光，点开下一份报告，来自爱德森（addison）

报告扎实，候选人背景清晰，项目经验详实，尤其一个跨国系统迁移重大故障解决过程的分析，思路清晰，展现极强抗压能力

这才是专业

她快速录入评估：【候选人a，技术背景深厚，经验匹配，故障处理优秀建议优先技术面】

她起身走向茶水间，需要咖啡压压被恶心到的郁气

茶水间宽敞明亮，咖啡机低沉嗡鸣

蔺珊珊刚接好意式浓缩，身后传来脚步声

很轻，却带着难以言喻的存在感

她回头，是陈默

他站在门口，拿着那个眼熟的“为人民服务”搪瓷杯盖

他没有穿衬衣，而是一件简单的黑t，没有一点花纹和标志

眉宇间一丝不易察觉的疲惫，眼神却锐利沉静如深潭

看到蔺珊珊，脚步顿了一下，走进来，径直走向咖啡机

空气瞬间被抽走几分

蔺珊珊心跳漏拍：“陈总”

侧身让开位置

“嗯”

陈默应声，接黑咖啡