这些人都是有工作经验的，但明显没有在这样的公司工作过，看着早上九点半才姗姗来迟的同事们，甚至上班第一天就兴出想要辞职的想法了

可再看人这工作效率

好嘛

两个小时，能干完他们四个小时的工作

倒不是这帮人的工作效率快，实在是他们的工作效率太低了

上班嘛

谁还没摸过鱼了

明摆着做完工作就可能会被安排新工作，那还不如稍微拖拉一下

看到苏木进门

新员工还用手肘捅了捅旁边正在打英雄联盟的老员工

“老板来了”

“哦”

老员工反应平淡

片刻，苏木过来了

新员工挺直脊背，认真工作，又用手肘捅了一下老员工

“这游戏还没凉呢？”苏木靠着椅背，还看了一会儿，跟在网吧看人玩游戏一样

“没呢，快了吧”

老员工也没回头，只将耳机的一边拉开，要不然听不见苏木说话

“哦”

苏木已经很久没关注过这游戏了，盯着看了会儿，发现地图上出现的那些新东西，他已经完全看不懂了，还有这英雄，花里胡哨的，技能介绍也是，不过看着很厉害的样子

不感兴趣

走了

苏木走远

新员工这边长松了口气，询问老员工是不是苏木的亲戚之类的

老员工指向正在焦头烂额学习工作流程的卓君

那才是老板的亲戚

“那你怎么能玩游戏？”

“我工作不都做完了嘛！”

这边理直气壮

新员工沉默了一会儿

好像，是这个道理

确实

工作做完了，也给公司创造财富了，玩玩游戏又怎么了？

一局游戏完毕

老员工摘了耳机，轻声埋怨：“老板也是，今天又不发工资，来公司干什么”

“……”

倒反天罡了兄弟！

不管怎么说，工作做完归做完，好歹有很多新员工，而且苏木也来了，还是收敛一点儿比较好

这叫情商

游戏关了，打开文档，无聊输入着文字，然后问向身边的新员工：“诶，你有什么不懂的吗？给我点儿活干干！”

“……”