柳俊开门见山的说道
罗自立等人微笑点头,心里不免有点感慨
这也太快了吧?
昨天刚刚当选省委书记,新的常委会都还没有开过,马上就研究干部问题也实在是过于迫不及待了在罗自立想来,所谓探讨干部考察和评议工作,其实就是要调整中层干部了
一朝天子一朝臣!
柳俊新任书记,要将中层干部换上自己信得过的人,无可厚非换了谁也得这么干,不然压根就推动不了工作就是太快了点
实话说,目前至少有一多半的地市党政主要领导干部,均心存疑虑刘飞鹏留在a省的班底不小,大部分的地市领导,算得是“刘系干部”如今刘飞鹏去职,这些干部说心里不紧张,绝对是假的
谁都知道,刘书记和柳书记不对付嘛!
前段时间更是露骨,刘书记大举进攻,拼命想要削弱柳书记的威望地市干部里头,摇旗呐喊的不乏其人如今胜负分明,柳俊肯定要秋后算账就算柳俊气量大或者顾忌影响,一时半会不至于将所有“刘系干将”全部换掉,其中摇旗呐喊最卖力的几位,必然是保不住的了
纯粹从有利于工作出发,罗自立也认为现在绝非调整干部的最佳时机总也要等新班子磨合一段时间,过了春节,才好动作
不过罗自立不会说出口来
柳俊的性格是如此的强势,没必要自讨没趣
坐在他身边的向晗,脸色倒是很平静,望向柳俊的神情也很专注,似乎压根就没有那种担心
“我始终认为,我们最重要的工作,就是干部队伍建设我们省里干部考察和评议工作,在飞鹏书记和两位的领导下,一直都是很不错的,卓有成效不过,也不可否认,在部分领域和部分市县,干部提名、考察和评议工作,还是有走过场的现象存在这个很不好虽然这种现象不是很普遍,是少数现象,也还是不可忽视一个干部用错了,就有可能影响到一大批的群众”
柳俊缓缓说道,语气一如既往的平静
向晗点了点头,说道:“我完全赞同书记的说法,确实还有很多市县的干部提拔流程,是在走过场甚至边违规边提拔的情况都还存在我们的提拔流程,是需要好好的贯彻落实下去严格把好第一道关,是搞好干部队伍建设的前提”
柳俊刚才说的那段话,如果一定要钻牛角尖,也能理解为对组织工作的批评不过向晗倒是不这么认为柳俊已经不止一次的和她交流过有关干部队伍建设的问题担任省委书记之后第一件事,就是关注干部考察,由此可见,此事在柳俊心目中的份量是何等之重
省委书记如此关注,这个事情就只能办好,不能办砸了
见向晗这般明白表态,罗自立也开始从技术角度考虑问题如同柳俊对他的评价,罗自立这个人,看似老成持重,但没有自己的原则性说白了,他不是一个非常有主见的强势人物所以他在瞿浩锦和刘飞鹏的班子里,均是以军师的形象出现,而且这个角色还演得不错得到了瞿浩锦与刘飞鹏的一致认可,对他十分尊重
组织人事工作,也是他的正管,必得要发表意见的
“柳书记,我认为,我们的干部考察流程,就制度来说,是比较完备的,重要的落实以前向部长和省委组织部搞的那个仿巡视制度,我看就可以借鉴省委组织部和省纪委,可以组建这么一个非常备的机构,定期下地市检查工作,其中主要的一项工作,就是监督干部考察的流程还有一些传统的工作方法,也是可以借鉴的……”
罗自立沉吟稍顷,缓缓说道
柳俊微笑颔首,示意罗自立继续
“我看,还是要抓典型好的榜样,我们树立一两个,坏的典型,也要抓一两个不负责任,不顾组织程序乱提拔干部,摘掉一两个乌纱帽,大家就认真了”
罗自立说得很直白
树立榜样,抓典型,历来是行之有效的好办法
向晗立即点头赞同:“嗯,自立书记这个建议,我觉得不错”
柳俊微笑道:“两位还有什么好的建议,都谈谈吧”
罗自立略略犹豫了一下,还是说道:“另外,干部的提拔任免,也要有个规矩一段时间以来,在干部调整方面,尤其是调整的时机方面,我们做的不是很好,比较随意了些不管是地方班子还是省直单位的班子,调整得太频繁了,都不是什么好事,不利于工作除了突发性的事件,一般的调整,还是集中进行比较好”
柳俊就笑了罗自立是在提醒他,新官上任三把火也不要烧得太快
“自立书记和向部长的提议,我认为都是很有道理的那就辛苦向部长,拿一个比较完整的方案出来,我们上常委会讨论吧”
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